アイピーシー株式会社

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最新記事一覧

時事 2014.03.07

増資のお知らせ

当社は、平成26年3月5日開催の取締役会において、資本金を4000万に増資することを決議いたしましたので、お知らせいたします。 増資の理由としましては、財務体質の強化、特に当社の自治体サービス部門の事業展開を強化することにあります。
当社は、近年、「お客様の要件ヒアリングから設計・開発・保守・運用まで、ITを手段としたトータルサービスの提供」を合言葉として事業を進めております。これまで以上に、お客様に安心して業務に専念できるトータルサービスを提供できるように努めてまいります。
今後とも、なお一層のご愛顧を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
 

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標語,趣味 2011.05.28

コミットメント

先日、友人と飲んでいたときの話です。彼と業界は違いますが、スタッフの育成であれこれ思案しているようでいた。その際、何気なく私は「それは是非、各スタッフの人からコミットメントをもらった方が良いね」と言いました。彼はこの「コミットメント(*1)」という言葉がとても気に入ったようでして早速、使用したようです。今回は、業界問わず使用できる私のお気に入りの言葉をケーススタディしながら紹介したいと思います。
(*1)コミットメント…直訳(約束、義務)。自発的に”果たすべき約束”を宣言することで、責任や覚悟がより一層伴うため、他人から与えられたノルマとは決定的に異なる。自分自身、できるかどうか不安がある場合は、むしろ積極的にコミットメントすべし。

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時事 2011.03.20

東日本大震災について

このたびの東日本大震災で亡くなられた方々のご冥福をお祈り申し上げますと共に、被害を受けられた皆様に心よりお見舞い申し上げます。

弊社といたしましても、微力ではありますが、義援金として100万円を贈ることを決定いたしました。

皆様の安全と一日も早い復旧復興を心からお祈り申しあげます。

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姿勢(心構え) 2011.01.30

口頭でも相談させていただきましたように...

今から10年以上前の失敗を時々思い出します。私がまだ社会人1年目で、OJT(On-the-Job Training)としてプロジェクトに参画していた頃の話です。その時得た教訓は、簡単にいうと「自分の目でちゃんと確かめること」です。当時、顧客への納品物取り纏めを任されていました。ところが、自分で全てを確認しないで、一部を他の人にお任せして失敗したのです。それ以来、私は時間の許す限り、できるだけ自分の目で成果物や各種資料を確かめるように努めています。

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姿勢(心構え),標語 2010.11.28

チーム(組織)も生き物のように感じませんか?

最近、思います。大きなプロジェクトになればなるほど、1人ができることなんて、高が知れているということです。でも、決してネガティブな意味ではありませんので、安心してください(笑)。建設的で生産的なチーム・ビルディング(team building)を行うことができれば、1+1は3にも4にもなることが、以前よりもはっきりと分かってきたから、そう思うのです。QCD(品質、コスト、納期)の制約が厳しい状況にありますので、効果的なチーム作りはますます重要です。

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姿勢(心構え) 2010.09.30

権限委譲される人材になる

「20世紀最後の10年間はリエンジニアリングの時代であり、21世紀の最初の10年は『人材』が鍵を握る」とは、Lester C. Thurow(レスター・C・サロー)氏の言葉です。その21世紀の最初の10年も、残すところあと僅かとなりました。私達のようなITに携わるサービス業の場合、技術的なスキルが仕事上、前提条件となることは多々あります。ですが、個人の積極的で主体的な提案、問題提起、課題解決するスキルやヒューマンスキル(リーダーシップ、ネゴシエーション、コミュニケーションなど)も、ますます仕事上、前提条件になりつつあると私は認識しています。

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趣味 2010.08.29

my favorite number

今年(2010)の夏は、猛暑日(最高気温が35℃以上の日)が続き、各地で連続猛暑日が最長記録に達しているようです。まずは熱中症、そしてエアコンによる夏風邪にも十分注意して、体調管理を万全にしてビジネスに望みたいものですね。さて、今回は連日の暑さを考慮して、私の脳にも、読んでいいただいている皆さんの脳にも優しい話にしたいと思います。特に、教訓のようなエピソードもなければ、落ちもありませんが、悪しからず。。

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姿勢(心構え),標語 2010.07.31

私はITに携わるサービス業です

「どんな仕事をしていますか?」と聞いたり聞かれたりするシーンは、ビジネス、プライベート問わずあるものです。私はあまり人見知りしないので、その機会が多い方かもしれません。例えば、自分の仕事について聞かれた状況をイメージしてください。皆さんは、適切かつ簡潔に答えられますか?私は、常にどう答えたものか思案し、言葉に詰まってしまいます。別に正解があるわけでもないのに(汗)。会話をしている相手やTPOに応じて、上手く使い分けようと試みるのと、まだ洗練されていないのが原因だと自己分析しています。

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姿勢(心構え),標語 2010.06.26

伝言ゲームは難しい

伝言ゲームという遊びをご存知でしょうか。ウィキペディアによると「ある一定グループの一人だけに一定の言葉を伝え、その言葉を順次次の人(一人だけ)に伝えていき、全員が次の人に情報を伝えた所で、最後の者が伝えられた言葉を発表するという遊び」とあります。バラエティ番組などでは、指定された物を順次、絵だけで伝えて、最後の人が回答するといった方式を見かけたりします。コミュニケーション・ロスを少なくし、正確に相手に伝えることはなかなか難しいものです。

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姿勢(心構え),趣味 2010.05.29

考察、推敲、討論

今日は、私の尊敬する人が、口にする言葉を題材に論旨展開してみたいと思います。その人は、時々、「○○は、好い加減(イイカゲン)が良い加減(イイカゲン)」と言います。ちなみに○○は、いろいろバリエーションがありますが、筆頭は”会社”です。よって、「会社は、好い加減が良い加減」となります。一般的に好い加減とは、投げやり、無責任、ざっくりといった意味を連想させますので、誤解を招きそうな発言ですね。それでは少し、考察してみましょう。

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